自動車メーカーランボルギーニは、12年連続で「トップエンプロイヤーイタリア」に認定されました。これは、サンタガタ・ボロネーゼブランドの職場での卓越性と従業員の福祉への継続的なコミットメントの証です。
この認証は「トップエンプロイヤーインスティテュート」によって授与され、121カ国で2,303の組織が認証されています。これは、ランボルギーニの企業ビジョンを強調しており、イノベーション、インクルージョン、持続可能性を中長期の変革プログラムに組み合わせています。
「トップエンプロイヤー」認証は、人事に関するベストプラクティス調査で求められる高い基準を満たす企業に与えられます。この評価は、人事の6つのマクロエリアをカバーし、20のトピックを深く分析し、それぞれのベストプラクティスを評価します。これには、ピープル戦略、職場環境、タレント獲得、学習、多様性、公平性とインクルージョン、そして福祉が含まれます。
「私たちの成功は、人々への深い敬意と、彼らが選ぶ組織に対する正当な期待から生まれています。彼らの福祉、専門的成長に投資し、インクルーシブで刺激的な環境を作ることは、未来の課題に立ち向かうために不可欠です。」と、自動車メーカーランボルギーニの人事および組織文化ディレクター、ウンベルト・トッシーニ氏は述べました。「最高のトップエンプロイヤーの一員として認められることは、私たちの決定の検証であり、私たちをこの道を進み続けるように動機づけます。」
