フォードは、ヨーロッパにおける電気自動車の需要が低迷しているため、ドイツのケルンにある生産施設で最大1,000人の雇用を削減すると発表しました。これにより、アメリカのブランドは2026年から作業シフトを2交代から1交代に減らすことを発表しました。
この削減によって影響を受ける正確な職位数はまだ決まっておらず、従業員代表との会議が近い将来に予定されています。
フォードは、2024年末に、競争の激化と売上が期待を下回る経済状況を考慮し、2027年末までにヨーロッパの労働者数を4,000人削減する意向を発表したことは注目に値します。
「Zeit.de」によると、雇用削減のタイムラインは厳しく、削減は2026年1月までに完了する予定です。この労働力の削減により、ケルンの生産施設には約7,600人の従業員が残ることになり、2010年代末に存在した約20,000人の従業員と対照的です。