ABU DHABI, ÉMIRATS ARABES UNIS – 24 NOVEMBRE : Le directeur de l’équipe Red Bull Racing, Christian Horner, discute avec Mohammed ben Sulayem, président de la FIA, dans le paddock lors des essais avant le Grand Prix de Formule 1 d’Abu Dhabi sur le circuit de Yas Marina le 24 novembre 2023, à Abu Dhabi, Émirats Arabes Unis. (Photo de Mark Thompson/Getty Images)
Avant le Grand Prix de Bahreïn, Christian Horner, directeur de l’équipe Red Bull Racing, a fait une apparition publique avec sa femme Geri Halliwell, célèbre sous le nom de Ginger Spice du groupe emblématique féminin, les Spice Girls.
Le président de la FIA, Mohammed Ben Sulayem, a abordé les préoccupations liées à la situation de Horner, affirmant que toute plainte adressée à l’officier de conformité serait examinée en détail. Cependant, à ce jour, la FIA n’a reçu aucune plainte formelle et ne tirera pas de conclusions hâtives, selon le Financial Times. Ben Sulayem a exprimé sa conviction que de telles controverses sont préjudiciables au sport, soulignant l’impact négatif au niveau personnel.
En début de semaine, la société mère de Red Bull Racing a rejeté une allégation de mauvaise conduite contre Horner par un membre de l’équipe. Par la suite, lors de la séance d’essais pour le Grand Prix de Bahreïn, un dossier contenant des preuves potentielles contre Horner a été anonymement diffusé à environ 200 personnes dans le paddock de la Formule 1, y compris Liberty Media, F1, FIA, d’autres directeurs d’équipe et divers médias. Il est important de souligner que l’authenticité de ces fichiers n’a pas été vérifiée par l’Associated Press, car ils ont été envoyés depuis un compte e-mail générique.
En réponse aux accusations, Horner a vigoureusement nié tout comportement inapproprié et a choisi de ne pas s’impliquer dans des spéculations anonymes, comme indiqué dans un communiqué de presse publié jeudi. Malgré les distractions, Max Verstappen, triple champion en titre, a exprimé son soutien à Horner, affirmant son engagement envers l’équipe, tout en reconnaissant l’impact potentiel de la situation sur son rôle de directeur d’équipe.
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